2019年7月16日星期二

直接效率时间、間接效率时间

 
1.      以终为始:课程围绕业绩提升为目的开展策略与方法的学习;
2.      催化生发:课程以催化学员的潜力为核心,教会找答案的方法,而不是纯讲授为中心;
3.      落地执行:课程无限细化策略与方法,以立即执行为前提,让学员学完就能用;
4.      全员营销:适合企业所有部门的人参加,营造全员营销的意识

穷尽可能:本课程适合变革期、互联网思维下的企业所有营销相关人员


1.      为什么新业务员工作才三个月没有方向感?
2.      老员工不知上进,推一下动一下,怎么办?
3.      为什么有些业务员业绩稍好一点就开始自满?
4.      为什么业务员总是报怨不是产品贵,就是质量差?
5.      为什么业务员见到客户找不到话说?二次跟进更无从下手?
6.      为什么业务员轻易亮出自己的"底牌"?
7.      为什么业务员被客户前台、门卫就能轻易打发回来?
8.      为什么业务员遇到挫折就灰心伤丧气不敢出门拜访客户?
9.      为什么业务员不敢卖?总是推荐低利润的订单?
……
业务员遇到的问题,都能在这里找到答案!

1、 培训是很贵,但不培训更贵;
2、 小小的微调,优秀业务员业绩增加一半;
3、 仅换个位置,就可以快速激活业绩差的业务员;
4、 换一种思路,你的产品将更好卖;
5、 换一个方法,你的产品将卖得更多。
6、 换一种谈法,你的客户将买得更多。
7、 调整个方向,投入的人力、资金回报率完全可以增加一倍;
8、 改个小政策,让赚钱的人多一倍;
9、 仅2天时间,销售管理将节约你90%的时间成本;

更多好处,参加学习后体会更深刻。

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